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“……”
“老于，你们都被叫过去谈过话了？”
忽然有个人冒泡发言。
在工位上也是有些坐立难安。
“嗯哼？你没被喊过去吗？”
“……”
几分钟后，这个发言的小伙汁被喊到了小会议室。
颜芷平静的看向他。
“颜秘书您找我？”
“我……”
迎着颜芷始终平静的眼神，小伙汁有点慌，喉结滚动了一下。
“那个……”
“那个，我做了点错事，上周的时候……”
“颜秘书，还能不能给我个机会？”
颜芷这才慢悠悠的道：“可以，这是预备新出的规章制度补充条款，你看看。”
“没问题的话，签个字，自己主动执行一下。”
补充条款说起来也很简单。
是一个完整的奖惩措施。
针对的不只是所谓回扣潜规则这种情况，还有别的东西。
对小伙汁来说就很简单。
第一条：归还不合理收入。
第二条：扣除当月绩效，计入年终奖评估。
第三条：扣除当月薪资的附加福利部分。
一条比一条直白简单。
但一条比一条难受。
核算下来，损失不会小。
“这……”小伙汁有些愣了。
“只归还上周的。”颜芷随口道。
这件事情很快便处理完成。
接着便是通过邮件向全体员工公开。